去掉隱藏很深的妒嫉心

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【明慧網二零零八年九月十五日】修煉以來,每每看到某個同修不精進,比如:不能堅持學法煉功,到點不想著發正念,不願意講真相,在日常生活中表現的很常人化,私心重,各種人心太多等等,我的心裏就很著急,有時顧慮人的情面,不敢給同修指出來,有時又根本不顧同修的承受能力,批評同修的不足。有的同修心性好,笑哈哈的聽了,沒有甚麼不良後果;有的同修一時守不住心性,反唇相譏,結果出現很大的矛盾;有的同修則採取不屑一聽的態度,也沒有我所認為的精進的表現。不管反饋回來的是甚麼,結果是一樣的,就是我給同修指出不足時,沒有達到理想的效果,經常是適得其反,時間長了,就會對同修產生反感。我也經常向內找,認為自己的語氣和善心不夠,不能夠完全為對方著想,可經過不斷的改變自己,再給同修指出不足時,還是達不到好的效果。

這種情況持續很久了。我想是不是自己太執著於同修的不足了,為甚麼總是看到別人的缺點呢?是修別人還是修自己呢?於是我放下了這顆心。當我再看到同修不精進時,就告訴自己別執著,有師父管他,他能修好的,結果該說的也不說了,把自己的責任推給了師父。久而久之,自己就只顧修自己,對同修存在的問題都視而不見,聽而不聞了。

但這件事在自己心裏總覺的是個疙瘩,我的問題到底出在哪兒呢?因為這直接涉及自己的修煉問題,我還得向內找,仔細的想想。我問自己:在指出同修的不足時,心態究竟是怎樣的?我每天都很辛苦,為了做好三件事,為了謀生,起早貪黑不分晝夜,而同樣是同修,有的人就不用那麼辛苦,不怎麼起早,也不怎麼貪黑,三件事帶做不做的,看到這些,有時甚至覺的同修很享受啊……對了,就是這種心態。再想想以前在單位上班時,有的同事遲到早退,活都不怎麼幹,可照樣領工資、拿獎金,那時是常人,常人嗎,不想得罪人,誰也不願意指出同事的不足,但私下裏卻有人議論,還憤憤不平,其實就是這種心態在做怪:啊,你都不怎麼修,都不怎麼吃苦,你就是大法弟子了,你都不怎麼精進,你也修成圓滿了,心裏不平啊,表面上好像是為同修好,指出同修的不足,讓同修精進,心靈深處卻隱藏著憤憤不平的妒嫉心。我付出這麼多,你付出那麼少,你怎麼配做修煉人?你怎麼配修成得道呢?在人這一層面上,就是看不得別人得好,特別是看不得自認為比自己差的人得好,實質就是這樣一種妒嫉心態,只是表現的很隱蔽,不易察覺。

我終於把這顆隱藏很久的妒嫉心給找到了。是啊,帶著這樣的執著心,講出的話能是純善的嗎?能是真心為對方著想嗎?能不引起矛盾嗎?那效果能好嗎?如果沒有這樣的執著心,無所求,那講出的話就會是真誠、純淨、純善的,也不會總把眼睛對準別人的不足。

我真心感謝師父讓我找出了這樣一顆不好的心,挖出來,去掉它,我從內心深處感到一種輕鬆,像撥出刺進肉裏很深很久的毒刺,從極微觀處都感覺到一種振奮。向師尊合十,謝謝偉大的師父,再一次給我從更深層次予以淨化!

修煉中的點滴體悟,不妥之處請同修慈悲指正。

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